70 млн. лв. за бизнеса

Повече от 70 млн. лева безвъзмездна финансова помощ дава Министерството на труда и социалната политика /МТСП/ за подобряване на бизнес-средата в предприятията по две схеми от ОП "Развитие на човешките ресурси". Това съобщи днес министър Тотю Младенов, на откриването на информационна кампания по темата. По първата схема - "Квалификационни услуги и обучение на заети лица", бизнесът ще може да кандидатства с проекти на стойност 34 млн. лв. за подобряване на знанията и уменията на хората, които работят в предприятията, така че те да бъдат по-конкурентоспособни, обясни министър Младенов. Крайният срок за подаване на проектни предложения по схемата е 31 май. Втората схема - "Квалификационни услуги и насърчаване на заетостта", е предназначена за дълготрайно безработни лица, които са обезсърчени да търсят работа. По нея около 15 000 безработни ще бъдат назначени на стаж до три месеца в предприятия, отбеляза министърът. Според него хубавото е, че служителите ще придобият трудови навици, а част от тях ще бъдат харесани от своите работодатели и ще продължат да работят там. Крайният срок за подаване на проектни предложения е 30 април във всички областни бюра по труда. В отговор на журналистически въпрос министър Младенов съобщи, че планираното за утре заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество се отлага за идната седмица. В момента се подготвя дневният ред на "тристранката", информира министърът. Той каза, че на заседание на Министерския съвет утре ще бъде приета наредбата, съгласно която ще започне преброяването на синдикалните и работодателските организации. Преброяването ще продължи около шест месеца, уточни министър Младенов. Попитан за отпуските на служителите в МТСП министър Младенов, посочи, че всички служители, назначени по трудово правоотношение, ще ползват 20 дни отпуск плюс пет дни за извънредна работа. За държавните служители е същото /20 плюс пет дни/, в останалите седем дни за тях ще има програми за обучение и квалификация, допълни министърът.