Режат заплати на финансисти на Острова

Средната стартова заплата на старши служител във финансовия сектор на Великобритания е намаляла с 16,5% от февруари до март, което е най-големият спад от една година на фона на по-малкото свободни места спрямо година по-рано, сочи доклад, цитиран от Reuters. Свободните работни места в банките, компаниите за управление на активи и някои застрахователни компании са намалели с 57% през март спрямо предходната година, сочат данни от компанията за подбор на персонал Morgan MacKinley. Макар секторът да наема като цяло по-малко хора с по-ниски заплати, отколкото преди година на фона на продължаващата икономическа несигурност, свободните работни места са се увеличили с 4% през първите три месеца на 2012 година спрямо предходното тримесечие. Инвестиционните банки бяха особено засегнати през втората половина на миналата година заради дълговата криза в еврозоната, което доведе до хиляди съкращения в Лондон и други финансови центрове. Проучване на Конфедерацията на британската индустрия посочи тази седмица, че някои финансови компании са прекратили съкращения през първото тримесечие и отново наемат служители. Въпреки това март бе по-слаб месец от февруари, като свободните работни места са намалели с 8 процента - признак, че доверието все още е крехко. Средната заплата на старшите банкери, мениджъри на фондове и старши анализатори се е понижила до 78 003 британски лири (123 800 долара) през март. През изминалата година тези заплати се повишиха с 2,6 процента, което е под равнището на инфлация от 4,4 на сто.

Банкерите обаче могат да занесат вкъщи доста по-големи суми освен заплатите си, тъй като получават бонуси и стимули под формата на акции. Служителите, които се занимават с човешки ресурси, младши анализатори, мениджъри на проекти, финансови контрольори, портфолио анализатори и бизнес анализатори се представят по-лошо обаче. Техните заплати са се понижили с 12,75 през
последните 12 месеца до средно 44 605 британски лири при започването на нова работа спрямо 51 099 британски лири през март 2011 година. Като цяло средната стартова заплата във финансовия сектор във Великобритания е спаднала със 7,6 процента на годишна основа до 50 330 британски лири.